Gestão e liderança

Foco nos comportamentos

O que define o líder são seus conhecimentos suas habilidades e suas atitudes, no entanto o que o qualifica são seus comportamentos. Tais comportamentos refletem diretamente em três áreas nas quais trabalharemos com maior ênfase, a comunicação assertiva, o equilíbrio emocional e a inteligencia interpessoal.

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